Pourquoi pour votre établissement ?
Le toucher relationnel est une compétence essentielle pour améliorer la qualité de vie au travail et la relation soignant-soigné. En formant votre personnel, vous favorisez un climat bienveillant, réduisez le stress et renforcez la cohésion d’équipe.
Objectifs opérationnels
- Acquérir un toucher sécurisant et respectueux
- Développer la communication non verbale
- Renforcer l’empathie et la posture professionnelle
- Prévenir stress et épuisement
Contenus & modalités
- Principes du toucher relationnel en milieu de soins
- Ateliers pratiques et mises en situation
- Analyse de situations réelles et retours d’expérience
- Formation intra établissement, présentielle et modulable
Impact attendu
- Amélioration du climat de travail et de la cohésion
- Contribution à la QVCT et à la prévention des RPS
- Renforcement des compétences relationnelles
- Meilleure prise en charge et satisfaction des patients
